緱曉雪說(shuō),除了應(yīng)屆生,不少原本是教培機(jī)構(gòu)的從業(yè)人員,也加入到今年競(jìng)爭(zhēng)教師相關(guān)崗位的大軍當(dāng)中。這讓原本激烈的競(jìng)爭(zhēng),更加白熱化。
應(yīng)屆畢業(yè)生緱曉雪:學(xué)校最后招聘了4個(gè)人里邊,有3個(gè)是博士。班里想當(dāng)老師的能有百分之七八十,大部分人還都是會(huì)走向教師崗。
記者了解到,教師崗位之所以吸引了眾多高學(xué)歷、名校生的青睞,主要源于近年來(lái)教師待遇的提升。在北京一場(chǎng)招聘會(huì)上,來(lái)自重慶市沙坪壩區(qū)的16所大、中、小學(xué)校為了吸引人才,給出了不少優(yōu)厚待遇,比如提供充足的科研經(jīng)費(fèi)、安家費(fèi),提供人才公寓,為配偶解決工作,為子女解決入學(xué)、入托等問(wèn)題。
數(shù)據(jù)顯示,目前,全國(guó)已經(jīng)有2846個(gè)區(qū)縣的預(yù)算安排,實(shí)現(xiàn)了“義務(wù)教育教師平均工資收入水平不低于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員”。這讓“從教熱”持續(xù)升溫。